ENMAYÚSCULA.- La Autoridad Nacional de Transparencia y Acceso a la Información (ANTAI) informó este lunes que concluyó varias investigaciones administrativas que derivaron en sanciones disciplinarias y en la recomendación de destitución de tres servidores públicos por presuntas faltas al Código Uniforme de Ética de los Servidores Públicos.

Según la entidad, las investigaciones "comprobaron la comisión de faltas administrativas y vulneraciones al Código Uniforme de Ética de los Servidores Públicos".

Entre las decisiones adoptadas, la ANTAI recomendó la destitución de dos funcionarias de la Caja de Seguro Social (CSS), luego de determinar que "no realizaban el registro de asistencia (marcación) y que no existía resolución formal emitida por la autoridad competente que las eximiera de dicha obligación". Además, indicó que "no se mantenía un mecanismo de control que permitiera verificar el cumplimiento efectivo de su jornada laboral".

En la Alcaldía de Arraiján, la entidad sancionó a la alcaldesa con una multa equivalente al 50 % de su salario mensual tras concluir que contrató a dos primos hermanos para laborar en la institución, situación que, según la investigación, "configuró un caso de conflicto de intereses". La ANTAI precisó que, aunque ambos familiares renunciaron en enero de este año, la contratación vulneró las disposiciones éticas aplicables a los servidores públicos.

Asimismo, recomendó la destitución de una funcionaria de ese municipio al determinar que mantenía un vínculo de afinidad con la alcaldesa, al ser madre de los hijos de uno de los primos hermanos contratados, lo que también "configura un conflicto de intereses".

En la Universidad Autónoma de Chiriquí (UNACHI), la ANTAI sancionó a diez servidores públicos por nepotismo, al mantenerse laborando en la misma unidad administrativa junto a familiares. También impuso a otra funcionaria un descuento del 30 % de su salario mensual por el uso inadecuado del tiempo de trabajo, al acumular 33 tardanzas durante un período de cuatro meses.

Las investigaciones también derivaron en sanciones contra dos servidores públicos de la Dirección General de Ingresos (DGI) en Coclé por conflicto de intereses. De acuerdo con la ANTAI, uno de ellos representaba de manera particular a otra funcionaria en procesos litigiosos durante su jornada laboral.

Además, la entidad sancionó a un servidor público del Instituto Nacional de Formación Profesional y Capacitación para el Desarrollo Humano (INADEH) y a una funcionaria de la Gobernación de Panamá por no cumplir con los requisitos exigidos para los cargos que ocupaban. En tanto, otro servidor público del Ministerio de Educación (Meduca) en Chiriquí fue sancionado por incumplir su jornada laboral.

La ANTAI afirmó que continuará ejerciendo sus funciones "con objetividad, independencia y estricto apego a la ley", y señaló que las investigaciones buscan garantizar que las conductas contrarias a la normativa vigente sean investigadas y sancionadas conforme al debido proceso.